职责说明
职位描述: 1、辅助销售人员对新客户进行公司设计服务能力的讲解并制定新客户要求的设计前期调研报告 2、定期输出销售人员对外的设计相关宣传资料 根据客户需求,带领设计团队能够独立提案;每月保证部门内部评审通过指定项目的设计; 3、设定质量体系、评估标准; 4、主导设计思路的创新; 5、负责本部门团队的建设; 6、对所有外观结项的项目信息进行整理交给项目部主管; 7、组织各项目设计的顺利完成; 8、制定周计划、月计划报表汇报上级; 9、制定本部门员工的岗位职责说明书; 10、负责部门员工的工作安排与检查; 11、组织并解决员工日常的问题,如外出、桌面卫生情况的督促与检查; 12、严抓项目完成质量; 13、部门人员的编制与申请; 14、加强部门员工基础的建设培训,如形象、礼仪、口才、技术等 15、整理部门的信息库,了解工业设计行业的最新动态。 任职资格: 1、2年以上工业设计经验,具备出色的设计表达能力; 本科以上学历,艺术类优先,具备较强的美学与手绘功底 2、具备独立提案能力; 3、熟悉色彩、材料,对结构、制作工艺有一定了解,对设计心理、用户心理有一定了解; 4、有用户研究经验者优先; 5、有团队管理经验的优先。